В Минздраве Ставрополья рассказали о мерах по закрытию кадровой потребности
В рамках регпроекта «Управление рынком труда» нацпроекта «Кадры» краевой минздрав ведет работу по привлечению специалистов в медучреждения с государственной формой собственности.
Так, в Кировскую районную больницу на днях на работу принят врач-невролог Зарина Гарбар. На Ставрополье действует целый ряд мер, направленных на закрытие кадровых потребностей в медицинской сфере. В частности, развивается система целевого обучения. В этом году в медучреждения ожидается трудоустройство 345 целевиков, окончивших программы высшего образования. В соответствии с квотой на целевое обучение в медицинские вузы за счет бюджета на 2025/2026 учебный год определено 400 мест. Еще одной эффективной мерой по привлечению медицинских работников является программа «Земский доктор/Земский фельдшер». За период ее реализации трудоустроено 1438 человек, из них 1353 врача и 85 средних медицинских работников. В Ставрополе сегодня создается первый в СКФО региональный кадровый центр в сфере здравоохранения.
- Создание регионального кадрового центра ведется в рамках регионального проекта «Медицинские кадры» нацпроекта «Продолжительная и активная жизнь». Основной задачей центра станет разработка стратегии по дополнительному привлечению кадров в регион. По нашим оценкам, центр позволит ежегодно привлекать не менее чем 100 квалифицированных врачей и средних медицинских работников, - отметил министр здравоохранения Ставропольского края Юрий Литвинов.
